Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări
Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări
Deci, du-te prin interviu
În primul rând, încercați să afle poziția persoanei care efectuează interviul. Din aceasta, mult depinde. De exemplu, un supraveghetor sau OPD interesați de capacitatea dumneavoastră ca un reprezentant de vânzări, dar ei nu sunt interesați de cariera ta. Personalul interesați în primul și al doilea. director comercial, cel mai adesea apreciază în viitorii angajați ai noii gândire, idei, sa dovedit de comunicare.
La interviu pe reprezentantul de vânzări. de regulă, sunt de obicei date pentru orice întrebări interviu de angajare. Oamenii întreabă adesea despre situația financiară, condițiile de locuit, componența familiei - nu vă faceți griji, nimeni nu este de gând să te jefuiască. Cu ajutorul acestor întrebări se transformă motivația ta.
Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări. Experiență.
Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări. Ce întrebări să întreb.
Puteți pune orice întrebări ați putea avea în timpul interviului. Viitoarele reprezentant de vânzări ar trebui să se comporte în mod activ și viguros. Și apoi, un solicitant de loc de muncă, care nu pune întrebări, angajatorul poate tur impresia ca o persoană pasivă nu este interesat în activitatea viitoare.
Exemple de unele dintre întrebările adresate în timpul candidaților interviu pentru postul de reprezentant de vânzări:
2. Care este rezultatul companiei vrea să obțină de la reprezentantul de vânzări în primele șase luni de muncă? Discutând va ajuta atât tu cât și partenerul dvs. pentru a înțelege cât de mult ai nevoie de noi.
3. Care sunt condițiile de muncă adoptate de companie? Care este durata zilei de lucru (cât de mult este necesar pentru a ajunge în dimineața și se lasă timp de noapte? Când doriți să ia declarații? Perioadele pentru operatori, contabilitate (pentru a umple cererea, obține documentele de mâine, să predea banii).
Dacă credeți că toate aceste probleme pot descuraja un angajator - si ai dreptate sau nu. Întrebările pot speria de companie incompetent, care se teme de candidați prea știință de carte. În cazul în care supraveghetorul a fost teamă - nu contează. Liniștiți-l întrebări simple, cum ar fi „cât de multe puncte vor fi pe teritoriul meu?“. Dacă am speriat sau nu a răspuns directorul comercial - mai bine să caute posturi vacante în alte companii.
Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări. Stilul de comportament.
Se comportă în mod deschis. Pose și mâinile nu trebuie să dea o tensiune nervoasă. Răspundeți la întrebări pur și simplu și onest. Cel mai mare dezavantaj al reprezentantului de vânzări - tăcere. Vânzări - este abilitatea de a comunica. Nu știi ce să spun - să zicem, pe o temă similară, pune întrebări, contactați-ne.
Intervievarea pentru un reprezentant de vânzări. Comercializare de mânere. recepție Bătut.
Vrei sa vinzi pen-ul interviu? Începeți cu întrebări:?? „? Ai face înregistrarea“ „Ai fost scris“, „Îți jurnal frumos - o mulțime de scriere este necesară“ Nu este necesar să se înceapă cu o descriere a stilouri sale minunate și puțin costisitoare și în cazul în care, după oferta de a vinde un stilou .. angajatorul vă va spune prețul meu și se va numi, poti spune ceva de genul: „astfel încât să aibă grijă de ea pentru întâlniri importante, și intrarea simplă în jurnal face acest lucru aici, ieftin.“
Nu te grăbi să-i spun despre brațul tău. Întreabă-l pe interlocutor că apreciază, în general, articole de papetărie și pixuri în special. Și apoi apel aceste calități în braț, care corespund nevoilor exprimate.
Notă Angajator: Pentru a spori eficiența de căutare pentru candidații care îndeplinesc cerințele postului, asigurați-vă că pentru a plasa postul vacant. poziție deschisă gratuit | poziție deschisă pentru sumară gratuit și fără înregistrare și vizualizare.