Cum să se comporte cu omul arogant

Cum să se comporte cu omul arogant
Aroganti, transforma în mod constant nasul lor colegi, la nivel mondial know-alls și lăudăroși ... Acestea sunt situate în fiecare comunitate.

Persoana fățarnică poate strica serios starea de spirit a angajaților obișnuiți - vocea lor dogmatică, The sverhblagonravnym consilii eterne și vederi importante și povestiri despre numeroasele sale merite.







Cum să se comporte cu omul arogant, să nu se abată de la locul de muncă?

O linie foarte fină între o persoană încrezătoare și pompos parvenit, îngâmfat. Arogant ușor de identificat prin tonul și expresia facială: acestea sunt foarte importante, condescendent, ca și în cazul în care falnic deasupra restul.

Deja de un singur tip de astfel de persoană spune: „Tu nu se potrivesc pentru mine! Cu experiența mea, inteligența, comunicațiile, nici un talent nu va fi capabil să concureze!“.

În cazul în care angajatul arogant și deschide gura, a fost doar să-și arate lor forte, aptitudini, proiecte, realizări ... El a făcut tot ce alții se simt statut inferior, mai prost, mai sărac l ghinion.

Cum să se comporte cu un astfel coleg epuizant?

Cum să se comporte cu omul arogant

1. Nu se angajeze în discuții - economisi energie

Câștigă într-un duel verbal impostor namila aproape imposibil. El nu este înclinat să dezbatere sinceră și argumentul rațional, nu cunoaște regulile de conversație, orice argumente sunt respinse de acestea în fașă.

Toată lumea conversație calmă el în cele din urmă se transformă într-o ceartă violentă, din care iese mai rău pentru uzură, dar câștigătorul.

2. Dă dorit

Uneori este mai ușor să dea atât de mare copil bomboane decât să educe (așa mult „mulțumesc“ va să vă spun). Orice doamnă trufaș vrea atenție, lauda, ​​strigând „Bravo“ și aplauze prelungite.

Puteți merge pentru un compromis politicos asculta noul super-poveste, ridică sprâncenele în surpriză, zâmbet și să spună: „E o nebunie!“. Poate că va fi de ajuns, și vei întoarce la locul de muncă.







Pentru a finaliza testul cât mai curând posibil, nu pune întrebări de clarificare și toate răspunsurile sunt reduse la observațiile și interjecții: „Ahh ... Serios? Da ... E așa-așa că ... Mmm. "

3. Ia-o poziție puternică

În timpul negocierilor serioase rula în astfel de zaznayku - o mare problemă. Dacă sunt primele cuvinte nu a demonstrat tărie de caracter, să nu se arate persoana puternica si vointa puternica, el va începe să se afirme pe cheltuiala ta.

Văzând un liniștită, dar puternic „nuci“, de tip arogant, cel mai probabil, nu va juca rolul obișnuit.

4. Schimbarea subiectului

Ușor, dar ferm tema aleasă pentru ostentativ cunoaște mai bine, într-o direcție diferită. Deci, tu dezorieteze coleg, nu toate zonele el a reușit! sugerează cu grijă pentru alții să comenteze pe probleme de interes.

Deci, bouncer va înțelege că lumea - nu este unul-om, și nu poate doar se învârte în jurul lui.

5. Încearcă să-l înțeleagă

Dacă se îngropa în aspectele psihologice ale aroganță, va dezvălui că pentru mulți succes (sau care doresc să par atât de oameni), aroganța - reacția de protecție obișnuită.

Imaginați-vă un om care a venit în vrac de la săraci, și a ajuns la înălțimi, dar este foarte nesigur. El a fost frică să se uite înapoi, el este rușine de panica din trecut.

În plus, un sef de rang înalt nu își poate permite să se uite zakompleksovannym copil - și nașterea atitudinii sale arogante și se separă de ceilalți.

Cum să se comporte cu omul arogant
6. Verificați. Uneori, lucrurile nu sunt ceea ce par

un fel mândru și arogant de multe ori o natură, care nu cred că părinții care au suferit batjocura în școală și la locul de muncă. Din două rele o astfel de barieră de protecție - o soluție adecvată, nu-l rupe.

Într-una din grupele m-am întâlnit o fată ciudată ea a mers mereu cu un nas cârn, cu nimeni să intre în conversație prietenos, care lucrează în izolare și a fost foarte rece cu toată lumea.

Acest lucru nu le place instantanee special: intră în cameră, ea nu a salut, a luat cina singur, a răspuns tăios și liniștit. Alții au considerat că se consideră mai bine decât oricine altcineva.

Dar apoi, un an mai târziu, unguente, sa dovedit că noul lor coleg este pur și simplu masa de complexe din anii de școală.

timiditate Groaznic, timiditate, incapacitatea de a contacta și de a începe o conversație mai întâi jucat cu ea o glumă crudă: clasa de fata cea mai modestă a început să pară arogant.

7. Genii Ursul

Desigur, este neplăcut, atunci când sunt în mod constant a amintit că, în unele moduri în care ești un ratat în comparație cu cineva. Oamenii educați știu că mintea brag, bogăție, grandoare urât și lipsit de tact.

Dar unele persoane sunt etica interne slabe și a inteligenței emoționale - de exemplu, genii, oameni de știință, creatori.

Ele sunt foarte talentat și capabil, a obținut un succes și a câștigat o avere, dar nu știu cum să-l prezinte delicat. Fii iertător și tolerant - aceasta este o caracteristică a caracterului lor!