Cum de a închide o divizie separată

Motive pentru a închide o divizie separată poate fi setată. Cu toate acestea, indiferent de cauza, procedura de lichidare este un program operațional. Ce documente trebuie să facă pentru eliminarea „obosobki“ și în ce interval de timp în care ar trebui să fie reprezentate în diferitele organe?

După decizia de lichidare a părților separate ale organizației ar trebui să fie eliminate din registru în inspecția de la locul de reședință (Sec. 5, Art. 84 din Codul fiscal). În cazul în care biroul este închis, nu este o reprezentare, compania referatele de inspecție „lor“. În conformitate cu articolul 23 din Codul fiscal al mesajului apropiat ar trebui să fie trimise la taxa în termen de trei zile lucrătoare de la data emiterii ordinului de lichidare a unei diviziuni separat.

Dacă se închide biroul de ramură sau de reprezentant, procedura este mai greoaie. Toate documentele sunt enumerate mai jos, ar trebui să fie trimise autorităților competente în termen de trei zile lucrătoare de la data deciziei de a închide unitatea.

Astfel, comercianții trebuie să prezinte un raport privind numărul formularului C-3.2.09 în inspecție, care se ocupă cu înregistrarea persoanelor juridice la locul de amplasare al companiei. Pentru următorul pachet de documente trebuie trimise:

- o decizie cu privire la modificarea documentelor de constituire, care se referă la închiderea filialei (reprezentanței);

- textul modificărilor în sine.

După ce a primit un set de valori mobiliare, auditori pentru cinci zile se face în înregistrarea unificat de lichidare a sucursalei, și apoi trimite informații către IRS privind locația organizației.

divizie separata dedicata unui echilibru separat, să plătească salariile și care au un cont bancar, să plătească contribuțiile la fondurile sociale pentru localizarea sa. Prin urmare, înainte de închiderea de unități necesare pentru a depune declarații ale fondului.

Procesul de închidere „obosobki“ ar putea fi amânată. Astfel, în ceea ce privește organizarea, sa decis să efectueze un audit domeniu, acesta nu se retrage din contul de la locul până la sfârșitul măsurilor de control.

Compania de la unitatea de închidere, care nu a avut un bilanț separat și nu au plătit salarii, continuă să ia declarații și să plătească contribuții la procedura generală.

Scoaterea din registru a fondurilor

În cazul în care unitatea a fost alocată unui echilibru separat, plata salariilor și a avut un cont bancar, în plus față de rapoartele de închidere, Fondul de pensii și FSS vor trebui să prezinte alte documente. Astfel, în departamentul RPF la locul unităților de înregistrare trebuie trimise la:

- copie a ordinului de a lichida sucursalei;

După primirea documentelor de la funcționarii au 5 zile pentru a îndeplini toate procedurile birocratice.

FSS la locul de divizare de înregistrare a reprezentat aproape aceeași hârtie:

- copie a ordinului privind eliminarea PO;

Filiala va fi eliminat din registru în FSS în termen de 14 zile de la primirea documentelor.

Impozitul pe profit

Acordați atenție la completarea documentelor: există adesea greșeli. Pe pagina de titlu a documentului în câmpul „la locația (înregistrare)“ trebuie să conțină codul „223“, iar în partea superioară a acesteia este scris PPC, care a fost atribuită organizației la locația unității închise.

În figura „OKTMO cod“ codul municipalității, zonele inter-tasare a satului, care face parte din municipalitatea pe teritoriul căruia plata impozitului pe venit.

Dacă un mesaj cu privire la închiderea unităților separate, în numărul forma C-2.3.09 arată momentul nepotrivit, atunci organizația poate impune o amendă de 200 de ruble # 40; art. 126 din Codul Fiscal # 41;, dar pe cap - de la 300 la 500 de ruble. Ca director al companiei ar putea fi amendat 5000 de ruble pentru depunerea cu întârziere a numărului formularului de notificare R13002.

Pentru un calcul corect al impozitului pe venit la încheierea „obosobki“ taxa este servit, de asemenea, o notificare. Tipul documentului depinde de faptul dacă unitatea responsabilă pentru plata taxei sau nu. Să ne amintim că societatea, care are mai multe divizii separate, pe teritoriul unuia subiect al Federației Ruse, pot alege o sucursală, prin care vor fi supuse impozitului pe profit.

La închiderea unității, care nici o contribuție la trezoreria nu se face, se trimite o notificare în mod arbitrar în inspecția locului de PO locație.

În cazul în care unitatea de rana la plata impozitelor, organizația-mamă este mai bine pentru a trimite formulare de notificare, recomandat într-un număr scrisoare AL-6-3 / 986.

Dacă pe teritoriul subiectului sunt închise toate unitățile, inspecția ramurilor de a găsi locul pare să notificare în orice formă.

concedierea angajaților

În funcție de locul în care se poate închide angajații unității de disponibilizare pot apărea din diverse motive. Luați în considerare câteva.

În primul rând, respingerea de a reduce numărul de angajați (pag. 2 h. 1 st. 81 LC RF) în cazul în care „obosobka“ și organizarea sunt situate în același sat. În acest caz, reducerea personalului trebuie să fie justificată de motive economice, tehnice sau organizatorice.

La concediere din cauza lichidării trebuie să notifice cu mâna pentru a rezilia contractul de muncă de cel puțin 2 luni. De asemenea, cu privire la concedierile planificate notifică Uniunii și serviciul de angajare.

În ziua încetării contractului cu experții care aveți nevoie pentru a finaliza calcule. Acestea sunt salarii și compensații plătite pentru concediul nefolosit. În conformitate cu articolul 178 din Codul muncii - plata compensatorii în valoare de câștigul salarial mediu lunar.